1、定期策划经营计划营销推广活动方案。呈：送董事审批，与调整组识实施。 策划的宣转广告，统筹设计及制作，努力开拓创新创造公司良好的广告宣传效应。 了解装潢、工艺、美术等专门知识，掌握布场及广告宣传的专业知识，培养一支公司的策划专业队伍。
2、其职责主要包括以下几个方面： （一）负责建设和发展运营团队，组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作，满足公司业务拓展需要；负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定； （二）整体负责品牌运营管理，包括旗舰店、商场专柜等在内的品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。
3、将销售人员的营销目标作出科学的规划，可以根据不同的推广阶段设立不同的目标体系和相应的考核指标体系，将销售人员的目标与公司的目标统一起来，在此基础上，可同时设立团队业绩奖金，使员工意识到在公司里团队协作是被鼓励的，而且团队工作并没有抹煞个人的成绩。
4、工作的意义不仅仅是赚钱。话说学以致用，学习的动力来源于实践，飞行员畅想自己翱翔天空，工程师憧憬亲手设计最高大楼，医生希望消灭病痛，经管学者希望经世济民，工作最主要的是实践形势。将所学用于发展问题并解决问题，也就是自我价值的实现。
5、自己去创业很苦很累还有可能会血本无归，可是创业的过程中我们会变得越来越优秀，越来越独立，生活也会更加的多彩，只有你在不断的拼搏的时候才可以感觉到人存在在这个世界上的意义。
1、用‘康师傅’ 这个品牌反映了我们的责任心。”康师傅是国内最大的方便面品牌，根据我们在中原工学院南校区的市场调查问卷得知，很多人在买方便面时首选是康师傅，购买原因，一是因为品牌效应，二是因为好吃。而校园外全国近期内的市场调查是这样的数据：冠军：康师傅的市场综合占有率保持在34%以上。
2、品尝康师傅方便面，美味尽在键磨并得见。 无论何时何地，康师傅方便面始终关爱您！ 用今天的用心，为明天的成就喝彩——康师傅方便面！ 康师傅方便面，这个味道正流行。 香辣牛肉面，没错...就是这独特的味道，品牌响亮、口感绝佳。
3、康师傅方便面，好吃看得见。随时随地关爱你——康师傅方便面！用心今天，喝彩明天——康师傅方便面！康师傅：这个味流行。香辣牛肉面、对啦。。就是这个味儿、品牌大、味道好。
大公司就虚设的岗位很多，都是没什么前途的职务，尤其是什么储备干部之类的，储备类基本上都招学生，好管理，感觉公司重视你一样，忽悠的。个人觉的没什么前途。
刚进来肯定是要从业务做起的，是否能顺利去做企划，做了就知道了。
朋友是 康师傅的 通路企划， 真的很变态，加班是常事，奖金还时不时被扣 最一线的能累死你， 主管 只顾享乐不管事，相互推皮球，这就是康师傅现在内部的真实写照，朋友做了半年， 部门人员几乎全部走掉了， 因为有的人累的 脑血栓，他们的主管 很无能。
如果你的性格比较沉稳，韧劲又强，又擅于报表分析和汇整追踪，而且乐于同各个部门沟通、追踪、反馈，希望在康师傅学习些FMCG和通路的经验，未来在快消品行业继续发展，那么建议你做通路企划，记住哦，不是做消费者沟通的品牌企划，是营业部门的通路企划。
如果是女的，那就去做企划，更能适应企划的特性。
1、我们做的是统一小面馆，其实说白了就是统一的一款自动售面机。然后呢，在介绍产品的时候，又被老师和同学们刁难和否定了。说我们的产品很有可能直接从导入期直接进入衰退期，我那个气呀，蹭蹭蹭的就上来了。我觉得方便面有毒。
2、那两个月陪伴我的只有一袋袋方便面，从最初的美味到后来的食不下咽，方便面和我的成长永远的联系到了一起。那个暑假过后，我很长时间没有碰过方便面，即使到现在也很少去吃了。方便面占据了记忆中的很大一部分，其中有幸福和向往，也有艰难和痛苦。
3、泡面的故事更多发生在青春期，我们身体在最需要养分的时候却献给了泡面，以至于弱不经风，其实青春期应该多在意一些自己的体型，那是一生中最好的时光。再见青春，再见了我的北京方便面。
4、平时我们可是吃不到方便面的，妈妈不给我们吃说吃不好。水用完了，妹妹只好又烧了壶开水，在烧水的时候她进了书房看书。我脑子中想到了一个主意，就是趁这个时候我把我的那一大袋胡椒粉倒进了妹妹的那包方便面。
5、方便面是由日本日清食品公司的创始人安藤百福发明的，这一创新使得日清公司迅速崛起，成为食品行业的佼佼者。在这个过程中，有许多引人入胜的故事。 发明灵感：1959年，安藤百福在他的小食品作坊中经营。他是一个充满活力、不甘于现状的人，总是思考如何将他的生意做得更好。